Директор производства
Профессиональная область | Производство, сельское хозяйство |
Опыт работы | От 3 до 5 лет |
График работы | Полный день |
Тип занятости | Полная занятость |
Зарплата: От 170000 До 200000 руб.
Вакансия компании ООО "МАКС КРИСТМАС"
Компания ООО “Макс Кристмас” - один из лидеров рынка России по производству искусственных елей. В связи с активным ростом приглашает в свою команду директора по производству.
Обязанности:
- Организация планирования производства, координация работы подразделений предприятия, обеспечение выполнения планов по производству продукции цехами и участками, предупреждение и устранение нарушений хода производственного процесса;
- Осуществление контроля за ходом производства, за обеспечением цехов материалами;
- Контроль выполнения цехами сменных, месячных планов производства продукции;
- Оперативно-производственное планирование выпуска продукции основного производства по цехам;
- Контроль за соблюдением установленных норм заделов в цехах основного производства;
- Совместно с подразделениями завода разработка нормативов для производственного планирования;
- Анализ результатов деятельности производственных подразделений;
- Обеспечение рационального использования трудовых и материальных ресурсов в цехах основного производства;
- Организация и контроль плановых и внеплановых ремонтов оборудования;
- Организация монтажа и ввода в эксплуатацию нового оборудования, модернизация оборудования;
- Контроль за обеспечением технологического процесса производства;
- Оптимизация трудовых и материальных ресурсов;
- Контроль качества выпускаемой продукции.
Требования:
- Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет;
- Опыт построения производственных процессов‚ согласно технологических карт (регламентов);
- Опыт планирования производства;
- Желателен опыт работы на конвейерном‚ крупносерийном производстве;
- Коммуникабельность‚ принципиальность‚ ответственность‚ лояльность к компании.
Условия:
- Стабильная работа в надежной компании;
- Возможность профессионального роста;
- Дружный коллектив;
- Своевременные выплаты 2 раза в месяц;
- Конкурентную заработную плату;
- Размер оплаты труда обсуждается индивидуально и определяется по итогам собеседования;
- Возможность получить интересный опыт.
Поделиться этим лотом: